Der Seminareinstieg/ Unterweisungen erfolgreich gestalten

„Der erste Eindruck ist entscheidend, der letzte bleibend.“ Diese einfache Weisheit spiegelt ein zentrales Prinzip der Lehrgangsgestaltung wider. Sind es doch vor allem Einstieg und Abschluss, die die Wirkung eines Seminars nachhaltig beeinflussen. Besonders mit dem Einstieg wird das Fundament für die erfolgreiche Arbeit und das Lernen in der Gruppe gelegt. Der Einstieg dient nicht allein der Klärung organisatorischer Fragen. Vielmehr kann durch ihn das Beziehungsgefüge und das kooperative Lernen innerhalb einer Lerngruppe von Beginn an aufgebaut werden. Durch Vorstellungsrunden, Fragen nach den eigenen Interessen,

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